一、招聘崗位
根據(jù)鄭州大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院孫本雙課題組科研工作需要,現(xiàn)公開(kāi)招聘科研助理2人。
二、課題組簡(jiǎn)介
鄭州大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院孫本雙課題組承擔(dān)鄭州市協(xié)同創(chuàng)新重大專(zhuān)項(xiàng)及多項(xiàng)項(xiàng)目課題。課題組致力于先進(jìn)氧化物陶瓷靶材的研究與開(kāi)發(fā)。
課題組負(fù)責(zé)人簡(jiǎn)介:孫本雙,鄭州大學(xué)特聘教授,國(guó)務(wù)院特殊津貼專(zhuān)家。主要從事先進(jìn)靶材料(金屬和氧化物)的研究開(kāi)發(fā)。曾先后獲寧夏回族自治區(qū)有突出貢獻(xiàn)青年技術(shù)人員、第三屆中國(guó)優(yōu)秀青年科技創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)、寧夏首屆“百人計(jì)劃”特聘專(zhuān)家、國(guó)家發(fā)明二等獎(jiǎng)、國(guó)家科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)、?。ú浚┘?jí)科技進(jìn)步一、二等獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)和獎(jiǎng)勵(lì),其中主持的ITO靶材曾分獲寧夏自治區(qū)和中國(guó)有色金屬工業(yè)協(xié)會(huì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng),擁有近30項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利,發(fā)表學(xué)術(shù)論文50多篇。
三、崗位職責(zé)
(一)在課題組組負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下開(kāi)展課題調(diào)研和具體實(shí)驗(yàn)等相關(guān)研究工作;
(二)參與課題組的日常管理工作;
(三)協(xié)助實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行專(zhuān)利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)撰寫(xiě)工作;
(四)完成實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備維護(hù)、操作指導(dǎo)等工作;
(五)完成負(fù)責(zé)人交給的其他科研相關(guān)工作。
四、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線(xiàn)、方針和政策;身心健康,能適應(yīng)工作需要。
(二)崗位條件
崗位 |
人數(shù) |
崗位分工說(shuō)明 |
崗位條件 |
科研助理 (科研) |
1 |
1、開(kāi)展課題調(diào)研和具體實(shí)驗(yàn)等相關(guān)研究工作; 2、完成負(fù)責(zé)人交給的其他科研相關(guān)工作。 |
1、冶金、材料、化學(xué)、化工等專(zhuān)業(yè)全日制研究生及以上學(xué)歷; 2、原則上年齡在30周歲以下,身心健康。 |
科研助理 (實(shí)驗(yàn)室管理) |
1 |
1、課題組機(jī)電、水電設(shè)備的養(yǎng)護(hù)與維修; 2、完成負(fù)責(zé)人交給的其它科研相關(guān)工作。 |
1、專(zhuān)業(yè)不限,熟悉機(jī)電、水電設(shè)備的養(yǎng)護(hù)與維修,并具有相應(yīng)的工作經(jīng)歷; 2、本科及以上學(xué)歷;原則上年齡在40周歲以下,身心健康;具有相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)。 |
(三)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1、曾受過(guò)各類(lèi)行政、刑事處罰的;
2、曾被開(kāi)除公職的;
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
五、報(bào)名方式
(一)采用郵件方式報(bào)名。報(bào)名截止日期為2021年6月15日;
(二)有意應(yīng)聘者請(qǐng)如實(shí)填寫(xiě)應(yīng)聘人員登記表(見(jiàn)附件);
(三)請(qǐng)將下列材料發(fā)送至報(bào)名郵箱:[email protected](招聘負(fù)責(zé)人郵箱),郵件主題請(qǐng)按下列格式注明:“畢業(yè)院校+應(yīng)聘者姓名”。例如:“鄭州大學(xué)+張**”:
1、應(yīng)聘人員登記表;
2、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),獲獎(jiǎng)證書(shū)及現(xiàn)有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等材料,以PDF文檔形式發(fā)送;
3、與應(yīng)聘登記表同底版本人近期2寸正面免冠電子照片。照片要求藍(lán)底,jpg格式,大小為130*160像素,文件命名為“畢業(yè)院校+姓名”。例如“鄭州大學(xué)+張**”。
六、資格審查及考核
(一)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員,將以電子郵件或電話(huà)形式通知考核時(shí)間及地點(diǎn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話(huà)暢通,并及時(shí)查詢(xún)報(bào)名郵箱反饋信息。如因個(gè)人原因影響應(yīng)聘,后果自負(fù)。
(二)報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的,應(yīng)聘人員應(yīng)按要求補(bǔ)充或者更換,并及時(shí)提交,未按期提交者視為自動(dòng)放棄。
(三)應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加考核,否則視為放棄應(yīng)聘。所有參加現(xiàn)場(chǎng)考核人員須攜帶相關(guān)材料原件(身份證,第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),獲獎(jiǎng)證書(shū),專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)以及該崗位要求的其他資格材料)以供核查。若現(xiàn)場(chǎng)核查材料有弄虛作假或材料不全者,取消應(yīng)聘資格。
七、聘用及派遣
本次招聘為勞務(wù)派遣人員招聘。考核通過(guò)人員由鄭州海匯人力資源管理有限公司組織體檢,體檢合格者,與鄭州海匯人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,在鄭州大學(xué)人事處備案后,派遣至鄭州大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院孫本雙課題組工作。
八、工資待遇
月工資為稅前4000-6000元(含單位和個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金)。具體面議。
九、咨詢(xún)方式
聯(lián)系人:孫老師
聯(lián)系電話(huà):18037577238
附件:應(yīng)聘人員登記表
鄭州海匯人力資源管理有限公司
鄭州大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院孫本雙課題組
2021年5月24日